MBTI® – Myers-Briggs Typenindikator

Autor: Thomas Lorenz

Der Myers-Briggs Typen Indikator (MBTI) ist das weltweit am häufigsten eingesetzte Persönlichkeitsinstrument. Nach mehr als 50 Jahren Forschung und Entwicklung ist das Instrument mittlerweile in 19 Sprachen verfügbar. Der MBTI® betrachtet dabei, wie wir unsere Umwelt wahrnehmen, wie wir Entscheidungen treffen, woher wir unsere Energie beziehen und ob wir eher strukturiert oder flexibel unser Leben ausrichten und planen.

Die Einsatzbereiche sind extrem vielfältig und schließen die Anwendung mit Einzelpersonen ebenso mit ein, wie die in der Teamentwicklung, bei der, alle Beteiligten sowohl die eigene Persönlichkeit als auch den persönlichen Stil der anderen erleben.

Was misst das Instrument?

Der MBTI® beschreibt individuelle Präferenzen und hilft dabei, zu verstehen, wie Menschen wahrnehmen und entscheiden. Dies kann sich auf den persönlichen Führungsstil, das Verhalten im Team, aber auch in der Gesprächsführung mit Kollegen, Mitarbeitern, Kunden auswirken. Auch im Umgang mit Veränderungen oder Entscheidungen hat sich der MBTI als Instrument bewährt.

Wer mit dem MBTI seine Persönlichkeit beschreibt, braucht insbesondere Antworten auf die folgenden Fragen zu den Funktionen des Wahrnehmens und Entscheidens:
• Nehmen Sie Ihre Umwelt eher im Detail wahr
(S – sensitives Empfinden) oder steht für Sie das Gesamtbild im Vordergrund (N – Intuition)?
• Sind Sie bei Entscheidungen eher ein rationaler Typ
(T – Thinking / Denken) oder entscheiden Sie empathisch (F – Fühlen)?

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